劇中角色總共有9個，部長1人、科長1人、組長2人、組員2人、實習生2人、刑警1人，其實他們都代表了這社會中或你我生活中，所佔據的某些角色，最先出事(也就是受難者)就是科長，開頭就可以感受到清晰的孤獨感，一種''東京奏鳴曲''中香川照之失業老爸的感覺，回到家也能感受到那種他與家人的疏離感，可以感受到是種抽離的狀態，這部片把科長形碩成一種不諳人事的感覺，劇中所形容的可想而知，他也用來代表在社會中只懂得努力工作卻不善與人交際應酬的人，但是我不太相信他是個不擅表達的人，畢竟有了妻子那相對可以證明他是有部分的情感表達能力，所以我在想他可能是因為在工作場域中所受到的壓迫，一個人扛下所有責任，而從在一開始刑警在詢問每個職員對科長的印象後就可以明白，並且從女組長在受氣之後馬上就把實習生當出氣筒就可以對照來看科長平時是承受著如此大的壓力，但卻沒對屬下大小聲過，反而還被屬下戲謔是無能科長，倘若他說了又如何?但只可惜的是，在那之中沒有可以洩壓的出口，導致這股氣壓最後炸了開來，其中刑警向男組長詢問科長是不是無法升遷所以才痛下殺手，男組長回說科長這個人是沒有升遷意願的時候，我一度疑惑，是甚麼樣的人才會沒有升遷意願?況且他家中還有老母跟天生殘疾的孩子，這點很明顯地在隱瞞公司內部且大家其實也都知道的事實，就是老闆們只願意升遷他們所喜歡的對象，不管是否有成績，也不管進來多久，但這也是這現實社會的殘酷面，到後來女組長在與部長爭吵之後，才爆出一句:「在部長當天會出事其實是因為被炒魷魚吧!!」。
